01.02.2023 Esihenkilön määräaikaishuolto
Ajankohta: | Keskiviikko 01.02.2023, klo 9:00 - 15:00 |
Paikka: | Omalta työpisteeltä |
Osoite: | Webinaari |
Käytännönläheisessä valmennuspäivässä käsitellään kattavasti esihenkilötyön ja johtamisen merkittäviä osa-alueita tavoitteena tulosta tuottava esihenkilötyö. Valmennuksessa näkyväksi tulee olennainen esihenkilötyössä – asiat, joita tekemällä esihenkilö tukee sitä, että työyhteisössä saavutetaan tavoitteet ja voidaan hyvin.
Tilaisuudessa esihenkilö saa lisäksi konkreettisia uuden ajan johtamiseen päivitettyjä välineitä muutostilanteiden menestykselliseen läpiviemiseen ja työhyvinvoinnin kehittämiseen.
Valmennuspäivä soveltuu kaikille niille esihenkilöille, jotka haluavat pitää huolta kehittymisestään ja toimia tavoitteet saavuttavan ja hyvinvoivan työyhteisön esihenkilönä.
Kuvaus:
Valmennuksessa edetään itsensä johtamisesta arjen esihenkilötyöhön. Välineiksi esihenkilöille tarjotaan Esihenkilötyön V12® -mallia, ratkaisukeskeisyyttä konkreettisine toimintamalleineen ja JKM- jatkuvan keskustelun mallia®, joka mahdollistaa työyhteisössä käytävän vaikuttavan, tavoitteiden saavuttamista tukevan vuoropuhelun ja viestintätekojen toteutumisen.
Tilaisuudessa esihenkilö saa lisäksi konkreettisia uuden ajan johtamiseen päivitettyjä välineitä muutostilanteiden menestykselliseen läpiviemiseen ja työhyvinvoinnin kehittämiseen.
Asiantuntijana Henrietta Aarnikoivu, Vervici Oy
"Kouluttajan ammattitaito ja palava intohimo koulutettavaan asiaan paistoi läpi koko koulutuksen. Esimerkit olivat toimivia ja kurssin aikana käydyt keskustelut laajensivat koulutuksesta saatua antia."
Ohjelma:
9.00 Yhteyden avaus
9.15 Esihenkilön määräaikaishuolto
Itsensä johtaminen - esihenkilö on edelleen esimerkki
- esihenkilö esimerkkinä
- esihenkilön kuntoarvio
- rakentavasti itsekäs, itseään johtava ja roolinsa sisäistänyt esihenkilö
10.30 tauko
Esihenkilön tekemisen perusta – näe metsä puilta
- yksikertainen on kaunista, myös esihenkilötyössä
- johtamisen kivijalka
- keskiössä merkityksen luominen
11.45 lounastauko
Esihenkilötyön V12® -malli – oikeita asioita, oikeaan aikaan ja oikealla tavalla
- esihenkilötyö yksinkertaisesti: V12® -malli
- oikeiden asioiden tekeminen ja olennaiseen keskittyminen
- onnistumisen konsepti: tunnistaminen, systemaattisuus ja johdonmukaisuus
13.30 tauko
Työkaluja esihenkilölle arkeen – hyvinvoiva ja tavoitteet saavuttava työyhteisö
- JKM- jatkuvan keskustelun mallilla hyvinvointia ja onnistumisia
- ratkaisukeskeinen orientaatio ja työkalut
- muutoskyvykkyyden kehittäminen – muutosten onnistuneen läpiviennin perusta
- työhyvinvoinnin kehittämisen ja ylläpitämisen päivitetty työkalupakki
15.00 Tilaisuus päättyy
Osallistumismaksu: Jäsenhinta 590 € + alv 24 %, normaalihinta 790 € + alv 24 %.
Ilmoittautuminen: Ilmoittautumiset alla olevasta linkistä. Linkki vie sinut KauppakamariKauppaan.
(Etäkoulutukseen osallistuaksesi, valitse osallistumistapa "Etätoteutus")